gabriela revel

Estrategia y Cambio: lo binario y la Gestión del Cambio

In Cambio, Empresa familiar, Estrategia, gestion del cambio, Liderazgo, Management, recursos humanos on 20 enero 2010 at 2:11

Y si pensamos en binario, ¿podemos aplicarlo al análisis de las crisis en las empresas?

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Por ejemplo: las cosas no funcionan porque

    el CEO es inepto y tiene mala fe – 00
    el CEO es inepto pero tiene buena fe – 01
    el CEO es apto pero tiene mala fe – 10
    el CEO es apto y tiene buena fe – 11

O, los equipos no funcionan porque

    no son eficaces y no están motivados – 00
    no son eficaces pero están motivados – 01
    son eficaces pero no están motivados – 10
    son eficaces y están motivados – 11

Y así podemos hacer tantos diagnósticos como queramos….

managemnt, gestión del cambio, innovación, codigo binario, management change, neuronas, sinapsis, lean manufacturing, redes neuronales, análisis, toma de decisiones, sentido común, perspectivaCuando miramos una empresa, si buscamos cuáles son los factores que la sustentan, haciendo este simple análisis de 4 posibilidades, solemos encontrar muchas de las respuestas a cuales son las acciones necesarias para liderarla hacia buen puerto. Podemos preguntarnos con esa fórmula sobre nuestros mercados, sobre nuestros modelos de negocio, sobre nuestra capacidad de competir, e incluso sobre nuestra capacidad de sobrevivir como empresa.

El único error es pensar que cuando nos contestamos 11 no hay nada que hacer, porque todo marcha bien, o que cuando nos contestamos 00 tampoco hay nada que hacer, porque ya está todo perdido.

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